Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Specijalist za preuzimanja
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo Specijalista za preuzimanja koji će biti ključan član našeg tima za korporativne akvizicije. Osoba na ovoj poziciji odgovorna je za planiranje, koordinaciju i provedbu procesa preuzimanja drugih tvrtki, osiguravajući da svi aspekti transakcije budu učinkovito upravljani i usklađeni s poslovnim ciljevima. Specijalist će surađivati s različitim odjelima, uključujući pravni, financijski i operativni, kako bi osigurao pravovremenu i uspješnu integraciju preuzetih tvrtki. Kandidat mora imati duboko razumijevanje tržišta, sposobnost analize financijskih izvještaja te izvrsne komunikacijske i pregovaračke vještine. Također, očekuje se da prati trendove u industriji i identificira potencijalne prilike za rast kroz akvizicije. Ova uloga zahtijeva proaktivnost, analitičnost i sposobnost rada u dinamičnom okruženju s visokim zahtjevima. Ako ste motivirani za rad u izazovnom i dinamičnom sektoru te želite doprinijeti rastu i razvoju naše tvrtke kroz strateške preuzimanja, pozivamo vas da se pridružite našem timu.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Analiza i procjena potencijalnih ciljeva za preuzimanje
- Vođenje procesa due diligence-a
- Koordinacija s pravnim i financijskim timovima
- Izrada i prezentacija izvještaja o akvizicijama
- Pregovaranje uvjeta preuzimanja
- Praćenje i upravljanje integracijom preuzetih tvrtki
- Identifikacija tržišnih prilika za akvizicije
- Suradnja s višim menadžmentom u donošenju odluka
- Praćenje regulatornih zahtjeva i usklađenosti
- Izgradnja i održavanje odnosa s ključnim dionicima
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Diploma iz ekonomije, financija ili srodnog područja
- Iskustvo u području korporativnih akvizicija ili financijske analize
- Izvrsno poznavanje financijskih izvještaja i analiza
- Snažne pregovaračke i komunikacijske vještine
- Sposobnost rada pod pritiskom i u dinamičnom okruženju
- Poznavanje relevantnih zakona i propisa
- Analitički pristup rješavanju problema
- Visoka razina organizacijskih sposobnosti
- Sposobnost timskog rada i samostalnog donošenja odluka
- Poznavanje engleskog jezika u govoru i pismu
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Koje iskustvo imate u vođenju procesa preuzimanja?
- Kako pristupate analizi financijskih izvještaja ciljanih tvrtki?
- Možete li opisati situaciju u kojoj ste uspješno pregovarali uvjete akvizicije?
- Kako osiguravate usklađenost s regulatornim zahtjevima tijekom preuzimanja?
- Koje metode koristite za identifikaciju potencijalnih ciljeva za preuzimanje?
- Kako upravljate integracijom preuzetih tvrtki?
- Kako se nosite s izazovima u dinamičnom poslovnom okruženju?
- Koje alate koristite za praćenje tržišnih trendova?
